企业管理学习的特点与方法(PPT 99页)
所属分类:团队建设
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学习方法与信息吸收
“口”字游戏
我们怎样学习
成年人的特点
成年人的学习特点
团队学习的特点
体验式学习循环
学习是什么
游戏规则
团队精神与团队建设
课程介绍:
我们一起来深思:
Team团队的定义
团队的五种机能障碍
传统组织与团队的主要区别
群体与团队
群体与团队的区别
团队和群体的区别
团队运作成功的关键因素
团队运作成功的关键因素
有效团队的特征
团队的种类
团队发展的五个阶段
一、团队角色
团队角色认知
实干者的优缺点
协调者的优缺点
推进者的优缺点
创新者的优缺点
信息者的优缺点
监督者的优缺点
凝聚者的优缺点
完善者的优缺点
对号入座
团队角色的启示
团队有效运作必需什么人?
二、团队领导
团队领导的职责
团队精神的凝聚
上锁的冰柜
启示
你的团队有团队精神吗?
团队精神有什么作用
提高员工士气有什么方法
团队的归属感
团队的认同感
团队凝聚力
你的团队有凝聚力吗?
团队激励八招
团队协作与学习型组织
团队合作能力培养方略
团队游戏:沙漠逃生
思考/讨论
启示之一
启示之二
启示之三
启示之四
启示之五
什么效果
高效团队的特征:
如何创建工作团队
结束语
齐心协力,共创辉煌
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