管理创新课程训练(ppt 51页)
所属分类:创新管理
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点击下载第一单元 管理者的角色认知与职业心态
第二单元 系统思维
第三单元 管理创新
第四单元 执行力
第一单元管理者的角色认知与职业心态
1、管理者常见的问题
3、培养正确的工作思维
4、管理者的心态要求
5、培养精细化的思维
6、管理者的职业表现
8、工作中的职业化表现
10、职业化的工作态度
11、工作态度欠佳的八大表现
12、对工作态度的管理建议
13、案例:忙碌的张经理
第二单元系统思维
1、什么是系统思维
3、系统思维要把企业看成是一个整体
4、把企业看成是一个有层次的整体
5、把企业看成是一个开放的整体
6、把企业看成是一个动态的整体
7、把企业的各项活动看成是一个整体
8、全方位、多角度地把公司看成系统
9、系统思维的8大法则
第三单元管理创新
1、管理创新的定义
3、BSC平衡计分卡的指标
5、创新思维---坐标轴对照法
6、如何跟领导汇报工作
第四单元打造高效执行力
1、执行力差的素质表现
2、国内成功企业领导者对执行力观点
3、国外成功企业领导者的执行力观点
请记住:--人们不会做你希望的,只会做你检查的。
责任管理的重心:
6、OEC管理
7、如何将工作计划落实到人
8、什么是人才理念
9、人才选拔的原则
10、关于人才选拔的科学程序
祝 您成功!
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