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餐饮连锁店人力资源课程设计(doc 37页)

所属分类:连锁经营

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资料简介:

1公司简介 3
1.1公司基本信息 3
1.2前景分析 4
2连锁店的业务项目、市场范围和标志 4
2.1标志 4
2.2业务项目 4
2.3市场范围 5
2.4经营模式 5
3连锁店组织机构 6
3.1公司结构图 6
3.2部门机构 6
4连锁店的各项规章制度 7
4.1劳动管理制度 7
4.2订餐制度 8
4.3电话管理制度 9
4.4会议制度 10
4.5卫生管理制度 10
4.6奖罚制度 11
4.7人员管理制度 12
5岗位说明书: 13
5.1销售部主管职务说明书 13
5.2财务部主管职务说明书 14
6自荐书 15
7招聘信息发布渠道、编写招聘广告 17
7.1招聘广告 17
8模拟网上在线招聘 19
8.1招聘 19
8.2招聘结果 24
9员工管理 25
9.1员工信息表 25
9.2岗位变动信息 26
9.3年龄分析 26
9.4离职管理 26
9.5员工申请离职信息 27
9.6连锁店开除员工信息 27
10薪酬管理 27
10.1奖罚制度 27
10.2工资等级设置 28
11绩效考核与管理 29
11.1考勤记录 29
11.2排班设置 31
11.3请假定义 31
11.4公休日显示 31
11.5迟到早退定义显示 32
11.6加班制度: 32
11.7出勤制度 32
11.8请假制度 33
12培训管理 33
12.1师资 33
12.2培训申请 33
12.4培训计划 33
12.5合同信息 34
12.6培训信息 35
13总结 36

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