企业文化建设论述(doc 13页)

资料简介：

企业文化建设论述目录：
一、企业哲学框架下的核心价值观
二、如何建立核心价值观
三、以核心价值观为主的企业文化制度设计

 

企业文化建设论述内容提要：
企业哲学的第三层是“企业如何生存”，即“怎样，how”,即核心价值观( value )的问题。如果说愿景与使命是解决方向的问题，而核心价值观则是共同行为模式的具体指导原则。这里既包括对企业行为的指导，也包括对企业个体行为的指导。
什么是企业核心价值观？简而言之，企业核心价值观就是企业在企业哲学的统率下，为追求愿景、实现使命而提炼出来并予以践行的指导企业上下形成共同行为模式的精神元素。企业核心价值观是企业用以判断企业运行当中大是大非的根本原则，是企业提倡什么、反对什么、赞赏什么、批判什么的真实写照。核心价值观（core value、motto、principal）就是指企业在经营过程中坚持不懈，努力使全体员工都必需信奉的信条。核心价值观是企业哲学的重要组成部分，它是解决企业在发展中如何处理内外矛盾的一系列准则，如企业对市场、对客户、对员工等的看法或态度，它是企业表明企业如何生存的主张。如宝洁公司的核心价值观是：领导才能leadership、主人翁精神ownership、诚实正直integrity、积极求胜passion for winning和信任trust。

..............................

上一篇：企业文化定义综述(doc 5页)

下一篇：企业文化建设的三步曲(doc 7页)

某文化传播公司企业简介及活动案例(PPT 59页)

某置业公司企业文化建设咨询报告(ppt 53页)

海尔企业文化论述(doc 57页)

某公司企业文化测评及诊断报告(pdf 11页)

沃尔玛的企业文化(doc 11页)

某文化传播公司销售部制度暂定(DOC 29页)