一流团队建设指南及其致命伤(ppt 55页)

所属分类：团队建设

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资料简介：

一流团队建设指南及其致命伤目录：
1、时代背景
2、团队建设的前提与基础
3、团队建设的
4、基础
5、团队建设的最大难题
6、决定团队的整体效能
7、团队建设的瓶颈
8、团队建设的致命伤
9、从晁盖团队到宋江团队
10、团队成长过程及其机制
11、团队成长的基本过程
12、成熟团队的外在表现
13、团队精神的表现
14、团队成长的心路历程
15、团队建设的方法与模型
16、您所在团队的状态
17、………………

一流团队建设指南及其致命伤内容提要：
角色错位团队建设的最大难题：
凡失败的工作团队要么是各成员的角色不到位，要么是某些成员特别是团队领导者严重越位，导致其他成员无所适从乃至离心离德。
成功的工作团队之基本特征：
各成员在心理上相互依赖和认同
各成员在行为上相互配合和制约
各成员对该群体都有一种归属感
各成员由一共同目标聚集在一起
成熟团队的外在表现：
统一规范的团队标识
高层大力倡导与倾心支持
成员构成流动有序
人格力量的相互吸引
轻松随意的交往方式

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