管理知识学经典定理汇粹(doc 8页)
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一、 素养
二、统御
三、沟通
四、协调
五、指导
六、组织
七、培养
八、选拔
九、任用
十、激励
十一、调研
十二、预测
十三、目标
十四、计划
十五、参谋
十六、决策
十七、执行
十八、信息
十九、监督
二十、控制
二十一、法纪
二十二、改革
二十三、创新
管理知识学经典定理汇粹内容提要:
倒u形假说 :当一个人处于轻度兴奋时,能把工作作得最好。当一个人一点儿兴奋都没有时,也就没有作好工作的动力了;相应地,当一个人处于极度兴奋时,随之而来的压力可能会使他完不成本该完成的工作。世界网坛名将贝克尔之所以被称为常胜将军,其秘诀之一即是在比赛中自始至终防止过度兴奋,而保持半兴奋状态。所以有人亦将倒u形假说称为贝克尔境界。
蝴蝶效应:紊乱学研究者称,南半球某地的一只蝴蝶偶尔扇动一下翅膀所引起的微弱气流,几星期后可变成席卷北半球某地的一场龙卷风。他们将这种由一个极小起因,经过一定的时间,在其他因素的参与作用下,发展成极为巨大和复杂后果的现象称为蝴蝶效应。
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