海尔企业文化发展方向(doc 30页)

资料简介：

海尔企业文化发展方向目录：
一、 塑造科学的企业价值观，培育创新精神
二、 以大众传媒和特色活动为载体，使广大员工认同海尔文化
三、 营造良好文化氛围，激发员工创新活力

 

海尔企业文化发展方向内容简介：
    海尔在管理和企业文化上的创新也引起世界管理界的关注与高度评价，目前，海尔已有三个案例分别被收进哈佛大学、欧洲工商管理学院、瑞士洛桑国际管理学院这些世界著名学府的MBA案例库，成为全球商学院的通用教材。
    海尔能够在竞争激烈的国内外家电市场，站稳脚跟，保持高速稳定的发展，一个重要原因是坚持以“三个代表”的思想为指针，围绕市场创新培育企业文化，通过市场创新激发每个员工创新的活力，从而为企业高速稳定发展提供了强大精神动力和团队凝聚力。

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标竿企业的14大管理原则(ppt 56页)

试议诚信创新的海信文化(doc 6页)

信誉与企业发展(ppt 21页)

企业文化建设与传播概述(PPT 42页)

引入GE管理模式全面提高公司绩效(PPT 206页)

企业文化建设方案(PPT 48页)