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全球人才竞争趋势所带来的HRM挑战1(PPT 13页)

所属分类:竞争策略

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资料简介:

主 要 模 块
全球人才竞争趋势所带来的HRM挑战

对HRM从业者提出的要求

一 . 全球人才竞争趋势所带来的HRM挑战
分 析 思 路
环 境 因 素
文化背景的多样化
组织关系的多样化
雇佣关系的灵活化
HRM的信息化

人 才 因 素
注重内在价值
关心长远利益
强调团队合作
HRM面临的挑战
多样化的培训方式
多样化的绩效管理方法
多样化的激励方式

 


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