XX重新审视公司战略与管理体系(ppt 45页)

KPI 考评体系的定义和基本功能
KPI*考评体系定义
KPI考评体系是一整套覆盖各项职能和各个层级的KPI考评指标管理系统，通过分析和计划、汇报和指导、考核三方面实现管理规范化，从而达到提高整体业绩的目的
KPI考评体系的目标
1. 规范公司目标管理，完成公司年度预算（财务目标 / 非财务目标）
2. 明确上下级在工作中的期望，明确个人岗位责、权、利，控制经营风险
3. 及时沟通、反馈，及时发现工作中的问题，及时指导帮助
4. 配合薪酬方案，实现考评规范化，达到公平/公开的激励
5. 配合员工职业生涯发展规划，实现良性晋升 / 淘汰机制
KPI考评体系是全套企业管理程序的重要环节之一
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