某集团工资管理制度(DOC 11页)
所属分类:管理制度
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点击下载第一章 工资理念
(目的)
第一条 为了谋求奇正集团可持续发展,并统一工资管理规范,特制定本制度。
(适用)
第二条 本制度适用奇正集团公司全体在册员工。
(工资结构)
第三条 工资结构如下图所示。(参阅图1)
基本工资
津贴
工资结构 奖金
职务工资
图1 奇正集团工资结构图
(工资依据)
第四条 工资确定的依据是职务,以及在履行职责过程中表现出来的业绩、贡献、才干与姿态。在工资确定依据上,不考虑员工的工龄、年龄与家庭负担。
(方针)
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