CEOC管理手册(doc 41)
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第一章 管理大纲
第1条 为了加强管理、完善各项工作制度,促进公司发展壮大,提高工作效率和经济效益,根据国家有关法律、法规、特制订本规章制度。
第2条 公司全体员工都必须遵守公司的规章制度和各项决定、规定及纪律。
第3条 公司禁止任何组织、个人利用任何手段侵占或破坏公司财产。
第4条 公司禁止任何所属机构、个人损害公司形象、声誉。
第5条 公司禁止任何所属机构、个人为小集体、个人利益而损害公司利益或影响公司发展。
第6条 公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识,公司积极为员工提供学习、深造、再培训的条件和机会,努力提高员工的素质,造就一支思想和业务过硬的员工队伍。
第7条 公司鼓励员工发挥才能,多作贡献,对有突出贡献者,公司给予奖励、表彰。
第8条 公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会,培养员工积极向上的进取精神。
第9条 公司倡导员工团结互助、同舟共济,发扬集体合作和集体创造精神。
第10条 公司鼓励员工积极参予公司的决策和管理,欢迎员工就公司事务及发展提出合理化建议题,对做出贡献者给予奖励、表彰。
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