企业文化建设与企业形象识别(ppt 76页)
所属分类:企业文化
文件大小:1225 KB
下载要求:10 学币或VIP
点击下载企业文化建设与企业形象识别目录:
一、 企业文化概述
二、 企业文化建设
三、企业形象识别
企业文化建设与企业形象识别内容摘要:
1、企业文化研究的兴起
企业文化的理论最早出现于美国,而其作为一种主流的管理思想则最早出现于日本。最早提出企业文化概念的人是美国的管理学家威廉.大内。
2、企业文化研究的发展趋势
由理论研究向应用研究和量化研究方面迅猛发展,出现了四个走向:
理论研究的深入探讨
企业文化与企业经营业绩的研究
企业文化测量的研究
企业文化诊断和评估的研究
3、我国的企业文化研究历程
中国企业和学术界明确提出和开展企业文化研究,始于二十世纪八十年代中期。
近代民族工业企业 :
“棉纱大王”之称的著名近代实业家穆藕初 :重视人才的网罗和开发
著名的四川民生实业公司的创始人卢作孚----民生精神
创办于1932年的天津东亚毛呢纺织有限公司----东亚精神
新中国成立后:大庆油田----铁人精神
八十年代中期 :谈论和宣传企业文化
九十年代初 :中国的企业开始重视并具体实施企业文化建设
中共十四大报告明确提出“建设优秀的企业文化”
精品资料网 m.cnshu.cn
Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1
风险管理 应急预案 研发管理 运营管理 内部管理 商业模式 执行力 连锁经营 公司治理 工厂管理 创新管理 家族企业 效率管理 名企案例 企业理念 价值管理 特许经营 瓶颈管理 调查问卷 策划方案 领导力 团队建设 企业变革 企业文化 战略管理 竞争策略 管理知识 危机管理 成本管理 项目管理 发展战略 年度计划 决策管理 企业上市 供应商 组织设计 产品管理 采购管理 品牌管理 企业诊断 企业咨询 商务谈判 物流管理 运作管理 管理制度 行业报告 经营管理 企划方案 MBA 流程管理 目标管理 招标投标 商务礼仪 管理表格 管理技能 管理案例 管理工具 管理手册 职业经理人 商业计划书 董事与股东 可行性报告