现代咨询业的崛起与发展(doc 11页)

资料简介：

现代咨询业的崛起与发展目录：
一、现代咨询业的形成背景
二、现代咨询业的具体内涵
三、现代咨询业与传统咨询业的比较
四、现代咨询业的产业结构体系
五、现代咨询业的规模化发展

 

现代咨询业的崛起与发展内容摘要：
现代咨询业的规模化发展：
　　传统咨询业主要采用合伙制经营，靠咨询“精英”队伍扩大不断发展，不易形成产业规模，也难以成为上市公司从而进入证券市场运作。与传统咨询业相比，现代咨询业则是将传统咨询业与现代IT技术发展密切结合，是知识与技术双密集型企业，易形成产业规模，可以采用股份公司形式经营，并有上市运作的发展趋势。
　　无论是亚当.斯密的“劳动分工”理论，还是泰勒的科学管理原理，西方管理大多注重单个环节的精细与优化管理。适用于工业经济时代企业管理特点与管理需求的西方管理在全球企业管理领域主宰了整整两个世纪。随着人类社会进入到知识经济时代，以系统和整体最优为主要精髓的东方管理思想必将主导未来的企业管理。这预示着以东方管理思想为内核、以现代管理技术为手段、结合现代IT最新技术发展的现代咨询产业必将在二十一世纪进入飞速发展阶段，在全球企业管理的舞台上逐渐占据主角地位。
　　现代咨询业不仅作为“企业医院”，以市场经济运行方式（而不是政府行政手段）诊断和解决企业管理问题，继而提升企业在国际市场上的竞争力，增强国家经济实力与未来核心竞争力，而且其自身发展，也必将形成一个新的产业（高科技产业和咨询产业构成的“第四产业”是国家核心竞争力的象征），并成为我国二十一世纪新的重要经济增长点。

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