如何成为优秀主管.ppt55

资料简介：

第一单元    主管的角色定位与卓越特质
优秀主管的自我角色定位
优秀主管的卓越特质
      一、优秀主管自我角色定位 
人际角色 ： 部门代表、组织领导人 、联络人；
资讯角色 ：  收集 、传递 、发言人 ；
决策角色 ： 企业家角色 、突发事件处理者 、资源分配者、谈判者。

        二、优秀主管的卓越特质
有梦最美
明确的目标
专心一致的全力以赴
责任感
维持信心凝聚焦点
思想的力量   
     (1)有梦想
一颗橡树的种子可以漫生成蓊郁的森林，一粒谷子可以加倍又加倍地植满整片田野，一株葡萄藤可以结成几千个葡萄串，梦想是一切未来的种子，人最高的成就在于最初的时候孕育他们梦想的种子。
    (2)有明确的目标
成功的定义非常简单，就是订立目标并且达成目标，就这么简单 。照道理说既然成功这么简单那成功的人一定会很多，可是事实上真正成功的人却如凤毛麟角屈指可数，到底问题出在那里？原因是很少有人能够订下一个愿意用一生的时间去努力换取的目标，并为这个目标去寻求可行的方法;常常是因为自己不够努力或是努力的方法不对，而改变目标。

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