我国寄宿幼儿园的经营现状分析(ppt 31页)

资料简介：

我国寄宿幼儿园的经营现状分析目录：
一、谈谈我园如何运用各种激励措施来稳定教工队伍
二、谈谈我园对保育员素质的培养
三、谈谈我园膳食管理工作的几点做法
四、谈谈我园健康教育的做法

 

我国寄宿幼儿园的经营现状分析内容摘要：
    激励的作用就是稳定教工队伍，使教工个人的潜力最大限度的发挥出来，提高工作成效，从而提高幼儿园的发展力。
    1、目标激励：目标激励是首要激励策略，通过目标政策来激发教师的动机，指导教师行为，引导教师去努力完成工作任务。
    2、学习激励：知识信息迅猛更新、教育改革日新月异，学习已迫切成为今天教师的内在需求，是教师职业生涯中不可缺少的重要内容。
    3、榜样激励：榜样的力量是无穷的，身边的榜样更有影响力和感染力。
    4、情感激励：关爱和尊重是情感激励的核心内容，它能给教工带来无穷的动力。
    5、考核激励：考核是与奖励福利直接挂钩的，因此正确、全面、客观地评价教师是提高管理有效性的重要环节。

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