项目管理技能强化流程绩效培训(ppt 137页)
所属分类:领导管理技能
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点击下载一、 开拓开阔的视野:
二、 开拓开阔的视野:环境的竞争
三、 开拓开阔的视野:企业愿景
四、 创造性的思考:九个圈圈
五、 创造性的思考:创意与反思
六、 掌握大未来环境:
七、 竞争大未来:突破传统的框架
八、 竞争大未来:为未来作准备
九、 竞争大未来:企业竞争模式
十、 影响企业的:三股力量
十一、 企业经营所面临的:竞争环境
十二、 企业经营管理活动:
十三、 企业流程改造BPR:观念
十四、 企业流程改造BPR:特征
十五、 流程控制的:四大准则
十六、 流程控制的准则:所有权与责任
十七、 所有权/责任:权责相符
十八、 所有权/责任:所有人的甄选原则
十九、 所有权/责任:所有人的责任
二十、 所有权/责任:所有人的权力
二十一、所有权/责任:须获高层的支持
二十二、流程控制的准则:供给与需求
二十三供给与需求:需求的要素
二十四、供给与需求:订定需求的步骤
二十五、供给与需求:進一步思考
二十六、流程控制的准则:成果与衡量
二十七、成果与衡量:重要性
二十八、成果与衡量:注意事项
二十九、流程控制的准则:改善行动与维持成果
三十、 改善行动与维持成果:需求原因
三十一、改善行动与维持成果:问题的来源
三十二、改善与维持
三十三、导入流程管理的步骤:六大阶段
三十四、导入流程管理的实施要点
三十五、团队共识形成:需求
三十六、团队形成过程
三十七、流程的四个基本概念:T.Q.C.S.
三十八、导入流程管理的实施要点:流程盘点
三十九、导入流程管理的实施要点:分析与改善
四十、 组织生命周期发展阶段图:
四十一、改善与维持
四十二、流程基本数据表:
四十三、流程基本数据表(范例)
四十四、另类思维方式
四十五、另类思维方式结论
四十六、项目管理的定义
四十七、判断项目具备的条件与准则:
四十八、项目管理与日常工作的区别
四十九、项目组织与一般组织的区别
五十、 项目管理的六大要素
五十一、项目管理的黄金三角
五十二、戴明品质管理
五十三、项目经理如何看待项目管理
五十四、项目管理与领导系统
五十五、项目管理的流程
五十六、项目管理与领导系统
五十七、個人面臨的問題
五十八、企業常面臨的問題
五十九、企業問題的特性
六十、 問題、現象與癥結
六十一、常見的問題解決回路
六十二、現象與根本原因實例
六十三、解決對策順序判定原則
六十四、中國人解決問題的習慣
六十五、失敗的問題解決歸因
六十六、成功者與失敗者的差異
六十七、分析問題的基本工具
六十八、工作改善的目的
六十九、工作改善的原則
七十、 進行改善的動力
七十一、工作改善-善用提問
七十二、改善會議-誘導討論的要領
七十三、工作改善的五步驟
七十四、工作改善的方法
七十五、認識提案改善制度
七十六、提案改善制度成功的要件
七十七、激發團隊提案改善三步曲
七十八、激發創意的要訣
七十九、打擊創意的說法
八十、 有效激發部屬創意的話語
八十一、战略开展:策略发动机
开拓开阔的视野:环境的竞争
一、企业面临环境的竞争压力
信息飞速改变的压力
科研技术进步日新月异
市场由区域竞争发展到全球化竞争
全球性知识、技术、劳务流通频繁与迅速
产品生命周期越来越短
人才知识资本型市场的崛起
二、企业营运目标:
贯彻企业愿景与公司经营理念
达成(超越)企业销售/利润目标
培育、组建具市场深度经验团队
提升企业服务价值、客户满意与忠诚度
积极培训基础人才养成
提高新产品效率、争取向外市场拓展市场
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