做一名优秀的管理者(PDF 36页)

所属分类：领导管理技能

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资料简介：

1、衡量标准：
具有敬业精神。
具有献身精神，不能斤斤计较。
有责任心和使命感。
2、选拔原则：
（1）管理者要具备踏实的办事能力、强烈的服务
意识与社会责任感，能够不断提高自身的驾驭与管
理能力。
（做人，做事，自我提高，认同企业价值观）
（2）管理者要具备领导的艺术和良好的工作作风。
（团结/团队，沟通，批评与自我批评，表率）
（3）要站在公司的立场上综合地选拔，而不能站
在小团体、小帮派的立场上选拔管理者。
（对事负责制，而不是对人负责制；管理者潜质）
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领导力与决策力概述(DOC 37页)

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