家具企业薪酬管理与福利制度设计(ppt 46页)
所属分类：家具行业
文件大小：259 KB
下载要求：10 学币或VIP
点击下载
资料简介：
家具企业薪酬管理与福利制度设计目录：
第一节薪酬控制——人工成本管理
一、人工成本的概念
二、人工成本管理的意义
三、反映人工成本的指标
四、适度的人工成本控制标准
第二节企业内部奖金的分配与支付
一、企业内部二级部门奖金的核定问题
二、国外企业奖金奖励的几种方法
第三节企业福利制度设计的新动向
一、灵活福利制
二、在市场经济发达国家，福利报酬在职工薪酬中的比重越来
第四节企业主要专业人员的薪酬管理
一、技术和产品开发专业人员的薪酬管理
二、管理人员及高级管理人员的薪酬管理
三、销售人员的薪酬管理
第五节股权激励
一、经营者股权激励的几种方式及其含义
二、实施经营者股权激励的条件与适用范围
三、股权激励的特点及利弊分析
第六节年薪制和职工持股
一、年薪制
二、职工持股
..............................
精品资料网 m.cnshu.cn
Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1
