某集团财务预算管理制度(doc 77页)
所属分类:预算编制
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第一章 总则
第二章 财务预算的管理体制和组织体系
第三章 财务预算期和编制工作期
第四章 财务预算的编制内容和编制方法
第五章 财务预算的编制程序
第六章 财务预算的审批程序
第七章 财务预算的控制和信息反馈
第八章 附则
附件一:预算流程图
附件二:预算表格
某集团财务预算管理制度内容简介:
第一条 为加强CY集团财务预算管理,充分发挥财务预算工作的预测、控制作用,根据《企业财务通则》,特制定本规定。
第二条 本规定主要包括财务预算编制、审批、控制与反馈。
第三条 本规定适用于CY集团公司以及其控股子公司。
第二章 财务预算的管理体制和组织体系
第四条 集团对财务预算实行统一计划、分级管理的财务预算管理体制。
第五条 统一计划是指集团的年度经营目标实行集中统一的管理原则。
第六条 分级管理是指各项财务预算指标统一向各事业部(子公司)分解、下达;业经下达的财务预算指标由各事业部(子公司)负责落实,并向其所辖部门进行指标的再分解。
第七条 各事业部(子公司)要将财务预算作为控制日常经营活动和进行财务管理的依据,切实保证各项预算指标的实施。通过年终考核,检查财务预算指标的完成情况。完成或超额完成年度财务预算指标的事业部(子公司),由总部根据有关规定对该事业部(子公司)及其负责人给予表彰和奖励;对完不成年度财务预算指标的事业部(子公司),根据不同情节,对该企业及其主要负责人给予相应的处罚,追究其经济或行政责任,并在安排下年度财务预算时,在财务指标及优惠政策上对该事业部(子公司)予以区别对待。
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