经销店技术服务奖励制度概述(doc 2页)

经销店技术服务奖励制度概述内容提要：
第一条  奖励对象
凡公司经销店，已办好抵押，并签有年度销售目标者。
第二条  奖励办法
1、按各店签约目标级别设定标准技术服务人员名额如下：
2、各店应按标准技术服务人员名额推荐人选，经公司技术鉴定合格，从当日起核发该店应得奖金。
3、各店推荐技术服务人选的资格标准：
（1）本科以上电子专业或相关专业毕业者。
（2）本科以上毕业且有一年以上的技术服务经验者。
以上人员均为男性，并有资格证书。
4、本公司每月定期举办技术服务人员技术鉴定考试，各店须于每月5日以前备齐有关证件并提出申请，经核准后通知各店人选参加考试。
5、本公司视实际需要，不定期举办技术服务人员技术讲座，各店推荐人选参加培训。
第三条  奖励内容
凡经公司技术服务鉴定合格的经销店可获下列奖励：
1、服务奖励金为每季进货净额的0.5%，季度达成率90%以上未达100%改按0.4%发给，80%以上未达90%者按0.3%发给，80%者以下不发。
..............................

上一篇：销售方针策划方案管理(doc 2页)

下一篇：经销店店面陈列奖励制度分析(doc 1页)

销售事务处理制度(A)(doc 3页)

业务员开拓新客户奖励方案分析(doc 1页)

工地营销现场管理规范(PDF 44页)

企业调货管理条例(doc 1页)

个人调查实施方法(doc 6页)

武汉市某某营销有限责任公司章程(doc 6页)