企业员工奖惩制度的规定(doc 13页)
所属分类：奖惩制度
文件大小：62 KB
下载要求：10 学币或VIP
点击下载
资料简介：
..............................
企业员工奖惩制度的规定目录：
1.目的及适用范围
2.奖惩审批程序
3.奖励的原则、种类、标准
4.处罚的原则、种类、标准以及处罚的申述
5.奖惩办法
企业员工奖惩制度的规定内容简介：
为明确奖惩的依据、标准、种类、办法和程序，使奖惩公开、公平、公正，更好地规范员工的行为，鼓励先进，维护公司正常的工作秩序，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，结合本公司实际情况，特制定本制度。
对员工实施的奖罚均需填写“奖罚单”，原则上由员工的直接上级（车间主任级以上主管）填写。其他人员如发现员工有涉及公司奖罚行为的，应与员工的直接上级（车间主任级以上主管）或行政人事部主管反映，情况较为恶劣不变直接反映的也可以向审计部反映。接到反映的直接上级或相关部门主管应经核实后，由员工的直接上级或由行政人事部开出奖罚单。
..............................
上一篇：20奖惩规定Ｃ(doc 4页)
精品资料网 m.cnshu.cn
Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1
