装饰公司各部门绩效工资考核制度(DOC 26页)

一、总则
第一条 目的
第二条 适用范围
第三条 用语的定义
二、绩效工资考核的标准
第四条绩效工资考核必须把握的能力
第五条绩效工资考核的种类及总分：
三、绩效工资考核的实施
第六条考核执行机构
第七条考核流程
第八条 考核者培训
第九条 考核者的原则立场
第十条 实施期
第十一条 人事考核表
第十二条考核表的查阅
人事考核标准总则
一、人事考核指标
二、人事考核填写人员
三、人事考核对象
四、人事考核计算方法：
五、人事考核填写要求
部门考核标准总则
财务考核评分标准总则
绩效考核制度
不准单标准
绩效小组执行制度
附件 1人事考核评分细则
附件 2部门考核评分细则
附件三市场部提成细则
附件四主案部提成细则
主案部底薪制度标准
市场部底薪制度标准
市场部薪金制度〔补充〕
分公司区域经理薪金制度
重案组提成制度
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