企业绩效考核管理改进之走向成熟(PPT 37页)
所属分类：销售考核
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资料简介：
主要内容
如何使自己的企业稳步走向成熟
不断发现问题 不断解决问题
现代企业必须面对的两大问题
如何定义组织的业务
“微笑曲线”理论
行业价值链分析示例
“耐克”与“富士康”的启示
绩效管理从价值链分析开始
企业基础：经营理念
何谓企业成长阵痛？
企业生命周期的7个成长阶段
企业发展“金字塔”原理
企业每个发展阶段的关键任务
第一阶段企业的发展重点
第二阶段企业的发展重点
第三阶段企业的发展重点
第四阶段企业的发展重点
管理企业成长的高级阶段
财务绩效的六大驱动力
企业常见的10种成长阵痛
企业成长阵痛与财务绩效
建立系统解决问题的绩效管理机制
企业管理的最基本职能
PDCA是一个科学的管理程序
PDCA绩效管理模型
形成系统解决问题的工作机制
建立绩效管理系统的价值所在
为什么要建立绩效管理系统？
管理培训金字塔
培训需求分析模型
为企业稳步走向成熟助一臂之力
绩效管理改进的实战课程
绩效管理改进咨询式辅导
管理咨询顾问
更大的成功来自不断地解决问题
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