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人工成本管控与精益人力资源管理教材(PDF 41页)

所属分类:精益生产

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资料简介:

越来越多的企业感到人力成本在不断增加
随着人工成本上升,企业经营压力越来越大,加强人工成本管控,实现精益化管理,是人
力资源管理的重要职能。
人力成本管控,既是一个战略问题,也是一个技术问题,涉及到企业的竞争力。生产同样
的产品,提供同样的服务,如果人工成本高于同行业,你的竞争力就会下降。社会只承认
平均的必要劳动时间,超出部分需要由企业内部来消化。
因此,加强人工成本管控,关乎企业的赢利水平和在市场中的地位。
本课程从
如何正确认识人力成本、统计和分析人工成本?
如何管控人力成本、降低人事费用率、提高人力投入的贡献率?
如何做好精益化人力资源管理、提升人力资本价值和人力资源管理的贡献率?
三个方面,全面系统地讲解人力成本管控的方法、路径和工具。
一、人力成本控制总论
对人力成本控制的理解
如何理解人力资源成本管理
人力资源成本分析
二、人力资源成本管控
战略决策是人力资源成本管理的关键
绩效薪酬体系是人力资源成本管控的守门员
管理改善是人力资源成本管控的手术刀
三、以人力资源价值为导向的人力资本管理
从人力成本控制到人力资本投资
人力资本投资管理的三大策略方法
如何提高人力资源管理对企业的贡献度
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精益生产模式与领导理论(ppt 71页)

精益生产概述(PPT 55页)

精益生产的方式与案例(ppt 31页)

精益生产培训教材(PPT 57页)

LTPM精益管理基础知识培训教材(PPT 137页)

精益生产方式的来源、概念与内涵(doc 9页)

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