卡耐基训练.doc36
所属分类:企业培训
文件大小:583 KB
下载要求:10 学币或VIP
点击下载摘要信息
靠体验获得的知识(技能)与传授得到的不同,体验获得的知识是终生不忘的,而传授不同,例如微积分。 画面式的反映自己想要表述的东西,不要力求逻辑上的完美性,正因为是逻辑的追求才使得有忘词现象的出现,要以重现场景式的方式进行表述,这样就不会出现忘词的情况。
3、关于开会的诀窍,开会听别人讲话时,一定要坐在第一排,台上讲话时,要不断的微笑、点头,鼓掌,台下要积极的举手、提问,这样就是极大的赞扬了讲话的人,势必会得到讲话人的好感,而讲话人一般则是领导、技术精英,所以他们的好感是你进步最大的阶梯。
4、关于名片的问题,接过一个人的名片,一定要说话,最起码是要大声读别
上一篇:卡内基培训.doc29
精品资料网 m.cnshu.cn
Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1