招聘配置培训教材(PPT 98页)

 HR一级第二大模块 招聘与配置
第一节：岗位胜任特征模型的构建与应用
素质的冰山模型解析
知识要求
一、岗位胜任特征的基本概念
（一）胜任特征的概念及内涵
1．是对某工作的卓越要求，而不是基本要求。
2．是潜在的、深层次的特征，图2-1胜任特征的冰山模型。
3．是可以衡量和比较的
4．可以是单个特征指标，也可以是一组特征指标。

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