人力资源规划计划培训课件(PPT 74页)
所属分类：人力资源知识
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资料简介：
第一节 人力资源计划的概述
第二节 人力资源需求与供应预测
第三节 人力资源计划的制定与执行
第三章 人力资源规划（计划）
主要内容
第一节 人力资源计划概述
第二节 人力资源需求与供给预测
计算
练习2
答案2
练习3
练习4
练习题1
练习题2
扩展
某公司人力资源需求预测专家综合反馈表
该公司对人力的需求量究竟是多少？
1、内部员工流动可能性矩阵图
2、马科夫分析矩阵图
3、技术调查法（技能清单法）
４、继任卡法
继任卡图示
1.一些重要概念
2.劳动力市场
3.人口发展趋势
4.科学技术的发展
5.政府的政策法规
6.工会
人力资源供需预测与平衡：供需平衡
※ 总量平衡、结构失衡的供需平衡
※ 供给＞需求的供需平衡
※ 供给＜需求的供需平衡
※ 供需平衡方法比较
思考题
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