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如何选育用留人才之选才篇(PPT 77页)

所属分类:员工管理

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资料简介:

第一讲  招聘如何为公司带来竞争优势
1 招聘如何为公司带来竞争优势
2 招聘流程及可能的误区
3 内部招聘与外部招聘的渠道与优缺点
①就业安全感;
②高工资;
③股票期权;
④参与授权;
⑤培训和技能开发;
⑥发展的机会;
⑦公平的待遇。

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大学护理学院人才培养方案修订的原则意见(doc 11页)

公司员工互助管理知识方案(doc 3页)

人员选聘技术与实践教材(PPT 60页)

微星员工手册.doc22

优秀员工全面培训(ppt 55页)

LEAP开发人员指南-课程练习(PDF 65页)

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