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加多宝集团校园招聘策划书(doc 36页)

所属分类:招聘面试

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资料简介:

目录
一、加多宝集团简介 1
(一)集团发展历程 2
(二)集团品质管控及荣誉 4
(三)公益慈善活动 4
(四)集团愿景 5
二、招聘的目的及原则 6
三、招聘计划安排 7
(一)岗位需求状况分析 7
(二)岗位说明书 8
(三)人员招聘政策 10
1. 招聘制度 10
2. 招聘策略 10
(四)招聘方式及对象 10
1、招聘方式 10
2、招聘对象 10
(五)招聘工作安排 11
(六)招聘费用预算 12
四、招聘流程 14
(一)招聘工作时间表 14
(二)招聘信息发布渠道 14
(三)初试流程 15
1.第一轮筛选 15
2. 第二轮筛选 15
(四)复试流程 15
1、复试前的准备阶段 15
2、面试规则 16
3、面试要求 16
4、具体实施 16
(五)审核及录用 19
五、入职培训 20
六、招聘效果评价指标 20
(一)招聘的数量分析 20
(二)所录用人员的质量分析 21
(三)招聘时间(周期)的评估 21
(四)招聘成本的核算 22
(五)招聘中所采用的测评方法的信效度分析 22
(六)招聘渠道的有效性分析 23
附录一:笔试测试题 24
附录二:简历表 29
附录三:应聘者考核方案 30
附录四:应聘人员面试登记表 31
 

 


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招聘模板(PPT 27页)

如何开展有效招聘活动管理(ppt 59页)

精效招聘技术与面熟技巧培训课程(ppt 202页)

如何掌握面试技巧(PPT 44页)

招聘面试流程构成表(doc 5页)

招聘工作的新形势(doc 15页)

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