招聘的步骤培训资料(ppt 30页)
所属分类:招聘面试
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一 、员工招聘
二、员工招聘的目的
有效招聘的目的
三、员工招聘的步骤
简单来说招聘工作需做好五大步骤
四、招聘前的准备
五、初选面试与各类测试
(1)申请表与履历表的筛选 ---------(满足要求的就是匹配的)
价值需求测评
面试时有四种问题永远不要问:
意志品质测试问卷(1)
意志品质测试问卷(2)
意志品质测试问卷(3)
意志品质测试问卷(4)
面试问题示例——宝洁面试的8个核心问题
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