人力资源管理体系职位评估(ppt 49页)

主要内容
职位评估系统介绍
职位评估系统特点
职位评估的目的
职位评估的要求
职位评估操作程序
职位评估操作程序（续）
评估因素示意图
职责大小
职责范围
工作复杂程度
职位评估三个主体因素
任职资格转换示意图
组织影响力(因素1)
监督管理(因素2)
责任领域(因素3)
责任领域(因素3)续
沟通技巧(因素4)
任职资格(因素5)
解决问题难度(因素6)
环境条件(因素7)
因素点值汇总表
因素点值汇总表（续）
三者关系
职位评估点值曲线示意图
职位评估点值柱形示意图
评估因素权重参照数

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