TTT企业培训师培训(ppt 81页)
所属分类：企业培训
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资料简介：
培训师个人技能训练
培训教法训练
教学的互动能力的训练
培训需求分析和课程设计能力
第一部分
教育与培训的区别
培训师的画像
培训师的必备素质
《自我认识》
成就他人必先提升自我
从演讲开始
培训师的职业形象
消除怯场压力
风格选型技巧
口语表达
语言运用技巧
练习
眼神运用技巧
手势运用技巧
表达的效果营造
游戏:听与说
精彩点评技巧
3分钟MINI课程演练@
3分钟演练点评记录表
第二部分
讨论：
培训方法应用要领
课堂讲授法
2分钟MINI课程演练
参考题目
现场演示法
游戏带动法
角色扮演：领导与部署（角色说明书）
游戏
分享和引导演练
头脑风暴法
头脑风暴演练@
案例分析法
两个重要的责任中心
辩论法
案例分析：该不该聘用约翰逊？
第三部分
四类学员解析
学员类型分析方法
感受型学员教法
反思型学员教法
理论型学员教法
实用型学员教法
教学现场掌控技巧
第五部分
培训课程开发流程
标准课程结构模型
导入设计五种
演练：1分钟开场白@
收结设计五种
演练：1分钟结束语@
主体结构设计四种
培训讲义制作五线谱
10分钟MINI课程演练
10分钟演练点评记录表
学习成长纪录表
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