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领导绩效的考评(ppt 34页)

所属分类:绩效考核

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资料简介:

教学案例2:真考核出真干部
本章知识要点:
第一节 基本概念
2、领导绩效基本指标
3、领导绩效与领导成本
4、领导绩效的重要性
3、 领导绩效考评的作用
(2)信息收集与保真问题
树立三维立体的领导绩效观
排除环境因素后的效果与能力之间的关系
第二节 我国领导绩效考评的现状、问题与对策
二、考评日益规范化、法制化、科学化
综合分析、评定结果
3、完善领导绩效考评指标体系
4、多种考评方式相结合
5、正确和灵活选择适当的考评方法
(2)民意测验法
(3)专家评估法
(4)调查研究法
(5)模拟考评法
(6)比较考评法
小结
课后作业
延伸阅读

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预算合同部部长考核指标(doc 1页)

制造业企业基于价值链的绩效管理研究(pdf 65页)

颠峰表现--如何现高绩效的五项实准则(ppt 57页)

武汉大学-飞宴航空-绩效评估案例分析(PPT 15页)

广东美的企业集团宣传指引(doc 17页)

商业银行绩效评价体系与模型研究(pdf 8页)

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