压力管理之提高员工幸福指数的十大原则(ppt 15页)
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资料简介：
压力管理之提高员工幸福指数的十大原则目录：
一、第一条原则：说要的不如想要的
二、第二个原则：涨工资不如发奖金
三、第三条原则：公开不如不公开
四、第四条原则：小奖不如不奖
五、第五条原则：“小罚不如不罚”
六、第六个原则：慢奖不如快奖
七、第七条原则：有选择不如无选择
八、第八条原则：晚说不如早说
九、第九条原则：大中之小不如小中之大
十、第十条原则：能用的不如不能用的
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