试谈任职资格管理体系建立与应用(ppt 36页)
所属分类:人力资源知识
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1、任职资格概要
(一)任职资格操作总原则
(二)任职资格体系内容
(三)建立与应用基本流程
(四)组织保障
2、职类职种职级划分
(一)基本概念
(二)划分目的
(三)如何划分
(四)划分与调整权限
(五)岗位图谱与岗位称谓规范
3、任职资格标准的开发与维护
(一)基本概念
(二)原则
(三)开发步骤
(四)开发、修订流程
4、任职资格等级评价与调整
(一)基本概念
(二)能力评价3方面
(三)职种选择与变更
(四)任职资格等级评价
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