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企业绩效评估体系的设计(doc 14页)

所属分类:绩效考核

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资料简介:

企业绩效评估体系的设计目录:
一、结合企业实际,建立绩效标准
1、经营战略
2、联系财务绩效与股东价值
3、行业特性
4、奖励方式
二、将实际业绩同已建立的绩效标准相对比
(一)市场环境
(二)不可预见的突发事件

..............................

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员工绩效倍增的秘诀(ppt 130页)

人力资源管理(doc55)页

体育艺术考核标准(DOC 50页)

税务机关绩效管理体系建设方案(PPT 92页)

某机构绩效考核的评估方法(ppt 36页)

某公司部门绩效管理体系设计(doc 10页)

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