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绩效管理培训课程目录:一、本课程的目的1、认识自我2、熟悉自我3、实现自我4、突破自我二、受训者自测三、认识任务与职掌四、认识目标与达成绩效五、团队建设与人性管理六、蚕变与突破..............................
上一篇:如何从高校发展战略谈绩效预算(doc 6页)
下一篇:企业绩效评价理论与实践(英文版)(pdf 24页
绩效考核量表(PDF 48页)
绩效考核评估的理论及实践(ppt 118页)
论移动公司的绩效管理(ppt 124页)
年终绩效考核关键点(doc 29页)
360度绩效评估步骤(ppt 29页)
某电力公司绩效管理原则(ppt 63页)
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