市场部人才测评顾问岗位职责(doc 1页)

市场部人才测评顾问岗位职责内容提要：
工作职责
1、人才测评信息材料收集整理
2、设计人才测评方案
3、实施人才测评
4、测评结果处理
5、测评结果的应用
6、人才测评推广
工作内容
1、收集用人单位、中高级人才的人才测评需求信息并进行整理、归类、建档
2、根据测评委托方的需要和目的设计人才测评方案
3、测评场地、时间的安排，人员的分组、分工，测评过程的控制，并能担任测评主试
4、得出测评的结果数据和资料并处理形成相应的图表和报告
5、将结果反馈给委托客户并进行正确的解释、指导客户正确地应用
6、宣传、策划相应的人才测评活动，与中高级人才中介相结合，提高中介服务质量
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