浅谈基于能力的人力资源规划(ppt 30页)
所属分类:人力资源规划
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一、胜任能力模型简介
二、传统人力资源规划
三、能力导向的人力资源规划
1、胜任能力产生的小故事
2、以胜任能力为核心的人力资源管理体系
3、HRP的功能
4、需求预测方法
5、人力需求预测表
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