青岛某饭店员工手册(doc 19页)

资料简介：

青岛某饭店员工手册目录：
第一章  总则
第二章  饭店简介
第三章  劳动条例
第四章  饭店规则
第五章  员工福利
第六章  纪律条例
第七章  安全守则
第八章  后附

 

青岛某饭店员工手册内容提要：
会议设施：
特为任何形式的私人宴会、商务会议、全国及国际性会议而设。
7间多功能厅与宴会大厅，能容纳10到800人。
配备各式的影视器材，如音响系统、灯光器材、幻灯片放映机、影片放映机、黑板架、白板架、翻页板架及复印服务等等。
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人事调查
员工必须保证品格的城市与政治，保证向饭店提供的一切资料真实可靠。饭店有权针对员工所提供的有关资料积极忘历史进行调查。如果发现员工故意隐瞒历史、土改或伪造证明、或其他不适合饭店工作的情况，饭店有权随时对其予以违纪解聘。
……

4.17. 周年评核
4.17.1. 员工在本饭店工作每满一年，将接受一次全面的评定考核。评核工作由人力资源部统一组织，部门经理负责各部门的平核工作。
4.17.2. 员工也须写出详细的书面总结材料递交人力资源部。
4.17.3. 评核的结果将影响员工的工资调整及职位变动等项的决定。

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