人力资源部职员岗位职责(doc 17页)
所属分类：岗位职责
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资料简介：
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人力资源部职员岗位职责目录：
（一）“销售部经理”职务描述
（二）“销售代表”职务描述
（三）“产品部经理”职务描述
（四）“技术支持部经理”职务描述
（五）“行政部经理”职务描述
（六）“人力资源部经理”职务描述
（七）“财务部经理”职务描述
（八）“出纳”职务描述
（九）“会计”职务描述
人力资源部职员岗位职责内容提要：
“会计”职务描述
职务名称： 会计
所属部门： 财务部
直属上级职务：财务部经理
工作目的： 执行计划、进行会计核算、编制会计报表、计提税费、 管理财务档案及设备
工作要求： 认真负责、工作细心、敢于坚持原则
工作责任：
1. 每月计提核算税金、费用、折旧等费用项目
2. 审核财务原始凭证是否符合公司规定
3. 负责财务档案的收集、整理、归档等管理工作
4. 定期对帐，如发现差异，查明差异原因
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