工资管理系统初始化处理形式(ppt 65页)
所属分类：薪酬管理
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资料简介：
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工资管理系统初始化处理形式目录：
第一节：工资管理系统概述
第二节：工资管理系统初始化
第三节：工资管理系统日常处理
第四节：工资管理系统期末处理
工资管理系统初始化处理形式内容简介：
工资核算系统是我国使用最早和最普及的会计核算子系统。采用工资管理系统进行工资核算,可以有效提高工资核算的准确性。
根据企业劳动者的劳动数量、质量等原始资料，计算每个职工的应付工资、应扣款项、实发工资以及个人所得税等工资项目，并对人员增减、工资变动进行处理。
根据不同部门不同性质的职工工资，汇总分配工资费用，为计算产品成本、核算当月利润提供成本资料。提供职工福利费、劳动保险费等计提数据，以便正确计入有关的成本费用。
工资分析提供各种工资表、汇总表、明细表、统计表、分析表等，并且提供凭证查询和自定义报表查询功能，满足企业管理层、决策层等多层次、多角度的需要。
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