人员选聘与面试技术(ppt 55页)
所属分类:招聘面试
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一个判断:
情景:当应聘人在面试过程中始终保持身体向前倾的坐姿,而几乎很少靠背时,他向你提供了什么信息?
你将依据什么进行判断?
你的判断是对的吗?
你为什么自认为总是对的?
一组数据:3V
言辞 7 %
身体语言 55 % 语调 38 %
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