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××炊具股份有限公司股票期权激励计划(草案)摘要pdf14

所属分类:激励与沟通

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资料简介:

特别提示
1.本期权激励计划依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券
法》、《上市公司股权激励管理办法(试行)》及其他有关法律、法规和规范性文件,
以及浙江苏泊尔炊具股份有限公司(以下简称“苏泊尔”)《公司章程》制定。
2.苏泊尔授予激励对象600 万份股票期权,每份股票期权拥有在授权日起
五年内的可行权日以行权价格和行权条件购买一股苏泊尔股票的权利。本期权激
励计划的股票来源为苏泊尔向激励对象定向发行600 万股苏泊尔股票。本次授予
的期权所涉及的标的股票总数为600 万股,占本期权激励计划签署时苏泊尔股本
总额600 万股的3.41%。苏泊尔股票期权有效期内发生资本公积金转增股本、派
发股票红利、股份拆细、缩股、配股或增发事宜,股票期权数量及所涉及的标的
股票总数将做相应的调整。
3.苏泊尔没有为激励对象依据本期权激励计划获得有关权益提供贷款以及
其他任何形式的财务资助,包括为其贷款提供担保。
4.本期权激励计划必须满足如下条件后方可实施:中国证券监督管理委员
会审核无异议、苏泊尔股东大会批准。
..............................

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高效沟通技巧培训课件(PPT 35页)

沟通艺术与沟通技巧培训讲义(PPT 87页)

医患沟通培训教材(PPT 75页)

有效沟通技巧培训课件(PPT 84页)

管理沟通理念及技巧(ppt 269页)

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