新员工成长手册(ppt 24页)
所属分类:新员工管理
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一、加盟某保险公司——生命中新的精彩由此开始 5
二、办公室工作 13
三、生活指导
四、电脑与网络
五、在试用期快速成长
六、制度与规范
七、组织文化
八、职业意识
新员工成长手册内容简介:
入司须知
1、公司实行每周五天工作制,上班佩戴工作卡,上下班打卡,工作
时间为上午8:30-12:00,下午13:30-17:30,每个工作日早晨须提前
5分钟到达办公场所,以便及时参加晨会。
2、遵守某保险公司礼仪,谦和礼貌待人。
3、工作时间不得擅离职守,禁止聊天、办私事、大声喧哗,不得妨碍他
人工作。
入司须知
1、公司实行每周五天工作制,上班佩戴工作卡,上下班打卡,工作
时间为上午8:30-12:00,下午13:30-17:30,每个工作日早晨须提前
5分钟到达办公场所,以便及时参加晨会。
2、遵守某保险公司礼仪,谦和礼貌待人。
3、工作时间不得擅离职守,禁止聊天、办私事、大声喧哗,不得妨碍他
人工作。
试用期是指在《劳动(聘用)合同》中所规定的一定时间的试用阶段。公司规定的试用期是指员工结束入司培训后,在岗工作三个月的考察期,最多不超过六个月(含培训时间)。在此期间公司将进一步考察被录用的员工是否真正符合聘用条件,能否适应公司要求及工作需要。
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