分部、门店员工例行培训管理办法(DOC 6页)
所属分类：员工管理
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资料简介：
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目 录 页次
1、目的 1
2、范围 1
3、名词解释 1
4、职责 1
5、作业内容 1
6、注意事项 4
7、附件 4
总裁审批 管理研究室审核 撰写人
1. 目的：为规范分部、门店员工例行培训管理，制定本办法：
2. 范围：
2.1适用范围：国美电器有限公司各分部及门店
2.3发布范围：国美电器总部各中心、各部门、各分部
3. 名词解释：
3.1员工例行培训：是指对员工进行有明确时限和标准要求、周期性、重复性的基础性培训。例行培训的内容主要包括：员工行为规范、公司规章制度和工作流程、业务技能技巧、商品基础知识、法律法规常识等。
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