精品资料网 >> 人力资源 >> 企业培训 >> 资料信息
所属分类:企业培训
文件大小:135 KB
下载要求:10 学币或VIP
主要内容人员计划与预测的意义人员计划与预测的原则人员预测的内容如何进行人员预测人员招募的关键人员招募的手段
上一篇:8d報告培訓教材[1](ppt 18)
下一篇:285xx企业内部顾问培训(英文)(ppt 77)
员工晋职培训课程(PPT 104页)
论跨国企业的培训实践(ppt 47页)
培训管理者心态与管理技能提升(ppt 90页)
短消息增值业务培训资料(DOC 19页)
公文写作概述(pdf 38)
油品计量培训(PPT 33页)
精品资料网 m.cnshu.cn
Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1
环境管理 公文写作 人事管理 工作分析 工作手册 奖罚制度 EQ情商 财富人生 创业指南 福利待遇 绩效工资 人才管理 个人发展 入职指引 人事变动 人员配置 岗位分析 办公文秘 会议管理 绩效考核 薪酬管理 岗位职责 劳资关系 企业培训 员工管理 招聘面试 人事战略 制度表格 激励与沟通 新员工管理 人力资源知识 人力资源规划