某某的员工满意度调查(ppt 22)

资料简介：

从本次调查中反映出：
公司中部门凝聚力强、沟通顺畅，员工及管理人员的部门意识较强，奠定了公司发展的有力基础
同时也应看到：
公司领导力的形成是通过职能部室的工作状态、各项管理制度的有效落实、对于人才的态度、企业文化的氛围体现的；公司的领导力低于部门领导力其原因是：
公司的文化尚未形成
中层管理人员未达成共识
各项管理措施缺乏有效地策划及推行
公司高层包括职能部室人员应身体力行

 

..............................

上一篇：外贸业务员工作细则(doc 12)

下一篇：万利达员工手册(doc 42)

劳动法培训教材(PPT 31页)

怎样和领导相处(PPT 36页)

企业最需要的十三种人才研究分析(PPT 42页)

如何管理跳槽与辞退员工技巧讲义(PPT 40页)

离职分析的理论和实现（上） (DOC 8页)

外贸业务员工作细则(doc 12页)