企业人在企业中的行事规则(ppt 79页)
所属分类：员工管理
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资料简介：
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企业人在企业中的行事规则目录：
一、 态度决定一切
二、 企业人的工作程序
三、 如何进行您的工作？
四、 有效的报告方法
五、 如何报告？
六、 沟通有那些准备工作？
七、 会议沟通
企业人在企业中的行事规则内容摘要：
对交提案的看法，不同态度不同结果：
A主管：这是一个好机会，本部门的意见有正式渠道能够向公司反映。
B主管：有意见当面跟上司讲都不接纳，还提什么案？
C主管：不要被别人利用提案攻击才好。
D员工：上司能重视我们的意见，我一家务事要提出好的意见。
E员工：科长要求提案数量，交差就好。
F员工：又有新的花样，我打赌会不了了之。
态度决定一切：
知识、技巧、态度是影响工作进行的三个重要因素，其中态度尤其扮演着带动的角色。
企业人的意识：
自觉工作的意识
客户意识（跳转）
团队与合作意识
竞争意识
学习意识
创造性开展工作的目标意识
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