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如何做一名优秀的企业主管(doc 5页)

所属分类:人力资源知识

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资料简介:

一、 主管的作用与基本心态
二.主管的角色与职责
三.从我做起,从小做起

 


企业存亡完全操纵在自己手中,昨天以前的事情成败都可以看作是运气,但是从现在以后,就绝对不能存在靠运气的想法。企业生命在产品,产品生命在品质,有好的品质,产品才会有生命力,产品的品质好,取决于做事的品质,事都是人做的,所以最终的源是人的品质,人的品质是一切的根本。在我们这个企业里,如何使全体人员能够发挥所学、发挥所长是最重要的。人的品质里,主管的品质最重要,所以又可以讲,企业操纵在主管手里。要做好一名主管,要做好一个企业,就必须以身作则,从自身做起,从现在做起,从点点滴滴的小事做起,扎扎实实,日积月累,卖力苦干。如果不是这样,而只是动一些歪脑筋,在外面挖墙角,到头来吃亏的仍然是自己。一个人如果比你能干,比你会做生意,比你会管理,他绝对不会替你卖力。所以要管理好别人,首先要管好自己,然后再管人,这样才会有人才可用,人才才会积聚。
  千里之行,始于足下,万丈高楼乃一砖一瓦垒迭而成,大事必须由点滴的小事集成。“天下大事必做于细”,“天下难事必做于易”,这是老子的名言。我们今后做事情,先从“点”开始,先把“点”完善了,点完善了“线”跟“面”就简单了,整个企业就完善了!
  社会、企业是一所大学校,如果我们想把工作做到完美,我们就会发现,我们的知识、能力是远远不够的,唯有继续努力,不断学习,在错误中汲取经验,在失败中总结教训,对企业的发展、兴盛怀有一份使命感,依靠全体主管的努力,团结所有员工,我们就会创造出美好的明天。


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人力资源开发与管理(PPT 163页)

中国人力资源咨询业分析(DOC 6页)

银行业金融机构从业人员职业操守指引报告(doc 8页)

人力资源的角色及解决方案(ppt 72页)

人员素质测评(PPT 154)

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